12bet官方手机版APP:不利于行业的健康发展经济

外卖乘客的忙碌给当地居民带来了极大的便利，也为当地城镇的正常运营提供了有力支持。最近，一些网民在网上讨论，称许多乘客甚至没有社保。疫情过后，灵活就业逐渐成为一种趋势，稳定了就业，促进了新兴产业的发展。然而，以一些外卖乘客为代表的灵活员工却没有社会保障，这无疑成为行业发展中的一个“权利黑洞”。你对这个问题有什么看法?如何处理?记者进行了调查。几天前，一名男子申请外卖员进入热搜，被要求“自愿放弃社会保险”。记者联系了该公司，该公司的工作人员回复称，他们没有公开回应此事。

对此，北京盈科(西安)律师事务所律师胡昌乐认为，不应以职工自愿放弃社保为由将用人单位排除在外，“自愿放弃购买社保”的行为不具有法律效力。这种情况并不少见。记者采访的北京和天津的很多外卖乘客都表示，他们的公司没有为自己提供社会保障。连师傅是一名外卖司机，他说他只是在加入公司时填写了这些材料，公司“没有提到社保。”这家送餐巨头的行业报告显示，注册送餐乘客人数已达600万。根据中国社会科学院新闻与传播研究所助理研究员孙平和他的团队于2020年11月在北京进行的一项调查，超过60%的被采访外卖乘客没有社会保险。参加社会保险的骑手大多是兼职工作，要么由原单位支付，要么由骑手本人支付。

几年前，该外卖平台将与该平台签订合同的外卖乘客转移到第三方公司。自那以后，外卖司机的最低工资和五险发生了很大变化，社会保险缴费比例大幅下降。

太阳平认为,新的经济形式的多样化,灵活就业将携带更多的经济增长点,并可能成为一个重要的就业方法更多的行业在未来,但“社保问题不解决,不利于行业的健康发展经济。”